Ondanks de krappe economische tijden is de vraag naar ICT’ers de laatste paar jaar toegenomen. Sterker nog: de behoefte aan ICT-personeel is weer net zo groot als vóór 2008. Intussen neemt het aantal hoogopgeleide ICT’ers nauwelijks toe. Volgens de ICT-Marktmonitor van brancheorganisatie ICT Office loopt het tekort daardoor in 2015 op tot ruim 10.000 hoogopgeleiden. De Taskforce ICT van het ministerie van EZ heeft het zelfs over een tekort van 27.000 tot 39.000 (lager opgeleide ICT’ers meegerekend.

Er is behoefte aan alle vormen van softwareontwikkelaars, zoals Java, SAP, Oracle, Dot.Net en PHP. Deze is er niet alleen bij grote ICT-bedrijven, maar ook grote, gespecialiseerde bedrijven die hun eigen software ontwikkelen en branchespecifieke informatie voor hun programmatuur nodig hebben.

Daarnaast is er veel vraag naar hoogopgeleide ICT’ers die goed thuis zijn in de bedrijfsprocessen van het bedrijf waar ze komen te werken; een schoenenbedrijf, een zaadveredelaar, een energiebedrijf. Als je die extra kennis hebt, is dat een geweldig voordeel.

Ben je een gedreven ICT’er en ben je op zoek naar een werkgever die je uitdagende projecten kan bieden, je de kans geeft om je je te blijven ontwikkelen en met je mee wilt denken over jouw ideeën over een goede afstemming werk en vrije tijd? Neem dan contact op met onze recruiting consultant Judith Broeren, jb@invent-personeel.nl.